Les Risques PsychoSociaux (RPS) ne sont pas un phénomène de mode, même si on en parle beaucoup ...

Cet atelier a pour objectif d’en finir avec les idées reçues sur le sujet des RPS, de les comprendre afin de pouvoir agir. En s’appuyant sur les situations réelles et vécues par les collaborateurs ainsi que leur ressenti, il s’agira :

  • d'appréhender les principaux concepts théoriques et les resituer dans l’entreprise ;
  • de comprendre cette relation particulière que le collaborateur entretient avec son travail et ce en quoi elle est protectrice ou - au contraire - un risque d’altération de sa santé et de la qualité du travail ;
  • de prioriser le ou les risques répertoriés dans l’entreprise ;
  • de définir un plan d’action le cas échéant.

Modalités de l'intervention

Groupe animé par des psychologues cliniciennes du travail habilitées IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels) en risques psychosociaux.

  • Nous déterminons les modalités en fonction des situations de travail ;
  • de la 1/2 journée reconductible à 2 jours au sein de votre entreprise. Groupe de 4 à 8 personnes sur la base du volontariat.

Contactez-nous par mail pour obtenir plus de renseignements sur l'atelier : comprendre les risques psychosociaux

stress

Nos compétences et autres domaines d'intervention

Soutien_psychologique
Parce que la vitalité des échanges et de la collaboration est essentielle tant sur le plan individuel que collectif ...
Stress et burnout
Le burnout est un processus qui s’installe dans le temps ; le prévenir le plus en amont possible peut permettre de l’éviter.
télétravail
Une bonne idée dont il faut mesurer les limites : donnons la parole à ceux qui le pratiquent !
TMS prevention
Nous sommes tous concernés par les TMS … encore plus avec un télétravail qui s’intensifie !
Aide au DUER
Aide à la rédaction ou à la mise à jour du DUER en y intégrant les risques psychosociaux.
harcelement
Réaliser une enquête à la suite de faits avérés de harcèlement sexuel nécessite une écoute neutre et bienveillante.
Groupe de parole
Impression de mal-être au travail, sentiment de grande fatigue, stress, ... "Parce que mettre des mots sur ce qu'on ressent, permet de sortir de l'isolement, d'une détresse psychologique qui s'est installée". Venez partager votre vécu avec d'autres personnes, dans un